KAV
Kamu Araştırmaları Vakfı
Vakıf Organları
Vakıf Mevzuatı
ÇALIŞMA ALANLARI
Siyaset ve Toplum
Ekonomi ve İstihdam
Jeo-Politik ve Strateji
Avrupa Birliği
Kamu Yönetimi Reformu
İnsan Hakları ve Demokratikleşme
EĞİTİM
Eğitim Politikamız
Eğitim Konularımız
Eğitim Programları
Yeniden Yapılanma Projeleri
Seminer Ekibimiz
PROJELER
Tamamlanmış Projeler
Devam Eden Projeler
ÖNCEKİ ETKİNLİKLER

Proje Hazırlama Eğitimleri
Performans Esaslı Bütçeleme ve E-Belediyecilik Eğitimi
Kamu
Personel
Sistemi
Sempozyumu

Sivil Anayasa Sempozyumu

Bilgi Toplumu Sempozyumu

Sağlıkta Kalite Kongresi

Uluslararası Sağlık Yönetimi Forumu

E-Devlet Sempozyumu
Skip Navigation LinksKAV > Önceki Etkinlikler > Uluslararası Sağlık Yönetimi Forumu
ULUSLARARASI SAĞLIK YÖNETİMİ FORUMU
SAĞLIK YÖNETİMİNDE DESANTRALİZASYON VE HASTANE YÖNETİMİNDE ÖZERKLİK
I. OTURUM: SAĞLIK YÖNETİMİNDE DESANTRALİZASYON
Bugün sağlık sistemi, merkezi yönetim modeli çerçevesinde doğrudan Sağlık Bakanlığı tarafından yönetilmektedir. Sağlık Bakanlığı hem politikaları belirlemekte, hem ana kuralları koyup düzenleyici normları belirlemekte, hem de sağlık hizmetlerinin sunumunu bizzat yürütmektedir. Türkiye’de sağlık hizmetinin taşrada sunumu, hastanelerin ve sağlık kuruluşlarının yönetimi bizzat Sağlık Bakanlığı tarafından merkezden gerçekleştirilmektedir. Bu durumda Sağlık Bakanlığı’nın üzerinde hem düzenleyicilik, yani standart koyma ve norm belirleme; hem de yürütücülük, yani operasyonel yönetim yükü bulunmaktadır.
Oysa, yeni yönetim anlayışına göre hizmetlerin daha verimli, etkili ve halkın ihtiyaçlarına daha uygun bir biçimde görülebilmesi ve denetlenmesi için yerinden yönetilmesi kaçınılmaz bir ihtiyaç olarak karşımıza çıkmaktadır. Bu kapsamda sağlık hizmetlerinin icrai yükü ile ilgili görev ve yetkilerin, hizmetin bizzat görüldüğü alanlardaki yerel otoritelere, il özel idarelerine devredilmesi gündemdedir. Bu, aynı zamanda Kamu Yönetimi Reformu kapsam ve amaçları içinde bulunmaktadır. Böylelikle operasyonel işlem yükünden kurtulacak olan Sağlık Bakanlığı, düzenleyicilik ve denetleyicilik görevini daha iyi yerine getirebilecektir. Forumun öğleden önceki oturumunda bu konu ele alınacak, dünyadaki genel değişim çizgisi, bilim adamlarının görüşleri, kamu kuruluşlarının yaklaşımları ışığında irdelenecek ve değerlendirilecektir.

II. OTURUM: HASTANE YÖNETİMİNDE ÖZERKLİK
Forumun öğleden sonraki oturumunda, yerinden ve il özel idaresi bünyesinde yönetilmesi sağlanacak olan hastanelerin birer özerk işletme haline dönüştürülmesi konusu tartışılacaktır.Sağlık hizmeti sunan ana hizmet birimleri durumundaki hastaneler hali hazırda genel idare sistemi içinde doğrudan merkeze bağlı olarak yönetilmektedir. Oysa kamu yönetiminde benimsenen yeni anlayış gereği, doğrudan vatandaşa hizmet sunan bu tür kuruluşların, personel istihdamı ve kaynak kullanımında daha verimli ve etkili biçimde yönetilebilmeleri için kendi karar ve yürütme organlarına ihtiyaç duyulacağı kabul edilmektedir.

Bu çerçevede, oluşturulması düşünülen özerk hastane işletme modelinde, hastanenin bulunduğu ilin yerel meclisleri, ticaret odaları, esnaf teşekkülleri ve kamu kuruluşlarından seçilen temsilcilerin yer alacağı mütevelli heyetlerin gözetimi altında görev yapacak profesyonel kişilerce yönetilmeleri gündeme gelecektir. Bu durumda hastanelerin yönetiminde, personel istihdamında, kaynak kullanımında etkinlik ve verimliliğin sağlanması, performans gereklerinin yerine getirilmesi kapsamında yerel otoriteye hesap verme sorumluluğu çerçevesinde hareket edilecektir. Toplantıda konu bu yönleri ile ele alınacak ve özerk hastane yönetim modeli çeşitli açılardan katılımcılar tarafından tartışılacaktır. Bu kapsamda dünyadaki genel değişim çizgisi, bilim adamlarının görüşleri, kamu kuruluşlarının yaklaşımları ışığında irdelenecek ve değerlendirilecektir.
Sponsorlar
ETKİNLİKLER
Sempozyum
Panel
Seminer
Eğitim Programları
Çalıştay
RAPORLAR
REFERANSLAR
Referans Faaliyetlerimiz
REFERANS LİNKLER
projehazirlamaegitimi.org
ANKET